Personalgewinnung in der Pflege: Innovative Ideen - einfach umgesetzt

P Die Einrichtungen der Sozial und Gesundheitswirtschaft leiden massiv unter Personalmangel Umso wichtiger ist es, geeignete Mitarbeiter zu gewinnen Mit diesem Buch erhalten Sie einen Einblick in zeitgem e Recruitingma nahmen, die Ihnen helfen, junge Leute f r einen sozialen Beruf und eine Arbeitsstelle in Ihrer Einrichtung zu begeistern Aus dem Inhalt Neupositionierung als attraktiver Arbeitgeber Strategien f r die Personalgewinnung in sozialen Netzwerken Veranstaltungen vom Schnuppertag bis zur Berufmesse Arbeits und bungsb gen f r die praktische Umsetzung, z.B Entwicklung einer Facebook Aktion Maja Roedenbeck Sch fer leitet bei der Diakonie Deutschland das mehrfach preisgekr nte Projekt SOZIALE BERUFE kann nicht jeder , eine Web 2.0 Kampagne zur Nachwuchsgewinnung f r die Sozial und Pflegeberufe, die sich auch in die Offline Welt hinein fortsetzt F r ihr Buch Personalgewinnung in der Pflege betreibt Maja Roedenbeck Sch fer eine eigene Internetseite Personalgewinnung in der pflege.
Personalgewinnung in der Pflege Innovative Ideen einfach umgesetzt P Die Einrichtungen der Sozial und Gesundheitswirtschaft leiden massiv unter Personalmangel Umso wichtiger ist es geeignete Mitarbeiter zu gewinnen Mit diesem Buch erhalten Sie einen Einblick in zeit

  • Title: Personalgewinnung in der Pflege: Innovative Ideen - einfach umgesetzt
  • Author: Maja Roedenbeck Schäfer
  • ISBN: 3437254111
  • Page: 248
  • Format:
  • Jobs fr Hrgerteakustiker innen Hrakustikerjobs Wir vermitteln seit ber Jahren Jobs in der Hrakustik Durch unzhlige Gesprche kennen wir die Branche genau und wissen, was die verschiedenen Arbeitgeber fr Mglichkeiten bieten. Jobcenter Mnchen Startseite Arbeitgeber Arbeitgeberservice Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Experten im lokalen Arbeitsmarkt Sie fhren tglich Gesprche mit Menschen, die auf der Suche Seminar Personalgewinnung mit e Recruiting und Social Zwei spannende Praxistage warten auf Sie Im Seminar erfahren Sie, was ein zeitgemes Recruiting heute ausmacht, was der Bewerber erwartet, welche Werkzeuge zur Ansprache der Zielgruppe nutzenstiftend sind und mit welchem Aufwand Sie welche Ergebnisse erzielen knnen. Seminare zu Recruiting Themen fr eine optimale Seminar Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile auf den Punkt gebracht Basis fr zielfhrende Personalgewinnung und entwicklung Der Dienstleister fr Neukunden und Personalgewinnung Ihr Dienstleister fr lokale Unternehmen Wir bieten Ihnen Leistungen in den Bereichen Webdesign, Google Ads, Social Media, YouTube, E Commerce und Consulting Unsere Geschftsfhrer sind online sehr bekannt Fritz Recknagel und Sandro van Eykels. Ihre Experten fr Recruiting und Personalgewinnung d Wir untersttzen Sie im Recruiting von Personalmarketing ber Direktansprache bis zur optimalen Bewerberverwaltung mit dem dnci Bewerbermanagement. Impressum koring Handels GmbH Dieselstrae Mammendorf Telefon Telefax E Mail zentrale at oekoring Internet oekoring xing XING SE Alle Rechte vorbehalten News XING Whlen Sie hier Ihre Branchen News aus Tglich das Wichtigste kompakt aus Ihren Branchen Internet Technologie Lehrer in werden in Sachsen Anhalt Der Lehrkrftebedarf an den Schulen des Landes Sachsen Anhalt bis und die Konsequenzen fr die Lehramtsausbildung Die Bewerbungsstelle Personalgewinnung

    1 thought on “Personalgewinnung in der Pflege: Innovative Ideen - einfach umgesetzt”

    1. Dieses Buch war mir eine große Hilfe bei meiner Hausarbeit über Personalgewinnung es zeigt viele "offline" und "online" Maßnahmen dafür und gibt gute tipps zur Personalgewinnung.

    2. Ich konnte gut quer lesen allerdings kam es nicht zu neuen Impulsen. Konnte es aber an neue Kollegen weitergeben die dieses Buch für sich gut nutzen konnten

    3. Zugegeben, zuerst dachte ich: Wie kann man zu dem Thema ein ganzes Buch schreiben? Da ich für die Klinik, in der ich tätig bin, jedoch selbst schon mit Facebook zur Personalgewinnung gearbeitet habe, war ich neugierig. Unsere Anzeige hat sich damals gut, aber nicht sehr gut bewehrt Jetzt habe ich dazu gelernt. Zunächst einmal hat mich das ausführliche Glossar sehr erfreut, viele Begriffe, die gerade jungen Leuten (oder Digital Natives, wie ich jetzt weiß) geläufig sind und bei Facebook, im [...]

    4. Dieses Buch bietet vielseitige, praxisnahe Informationen und Beispiele zur Gewinnung von Pflegekräften. Neben dem Nachwuchs werden auch weitere Zielgruppen, wie Männer in der Pflege, ausländische Pflegekräfte, Wiedereinsteiger und Umschüler betrachtet. Das Glossar am Anfang des Buches ermöglicht ein schnelles Nachlesen von unbekannten Begriffen. Auch werden innerhalb des Buches -in farbig hinterlegten Kästen - Begriffe kurz und verständlich erläutert. Es werden verschiedenste Maßnahmen [...]

    5. Die Evangelische Heimstiftung GmbH beschäftigt sich aktuell mit vielen Überlegungen zum Thema Ausbildungsmarketing - wie können wir mehr Auszubildende für den Pflegebereich gewinnen? Dieses Buch von Frau Roedenbeck Schäfer ist eine wunderbare Unterstützung - klar strukturiert, angenehm geschrieben und mit so vielen neuen Ideen, dass das Brainstormen und Vorangehen großen Spaß macht. Das Glossar und die vielen Definitions- und Informationskästen sind sehr wertvolle Grundlagen, um vertief [...]

    6. Ein sehr gelungenes Buch mit tollen Ideen und Tipps für Einrichtungen, die sich im Web 2.0 bewegen (wollen).Frau Roedenbeck-Schäfer schreibt das Buch sehr gut verständlich und praxisnah.Wer sich unsicher ist bzgl. der Begrifflichkeiten im Social Media Bereich kann diese im strukturierten Glossar verständlich nachlesen. Vor allem die Materialiensammlung am Endes des Buches bietet Möglichkeiten und Ansporn zum Selbst-Ausprobieren und Umsetzen.Fazit: Auf jeden Fall empfehlenswert für alle Org [...]

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